Green Belt pour Yellow Belt

Vous êtes déjà certifié Yellow Belt ? Passez Green Belt en 4 jours, directement sur le DMAIC et les statistiques.

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Parcours accéléré Yellow → Green

Green Belt

Notre parcours Green Belt pour Yellow Belt certifiés

Public :

Responsable, animateur, pilote et/ou chef de projet de performance.
Stagiaires en situation de handicap, nous contacter pour une prise en charge spécifique.

Prérequis :

Certification Yellow Belt (Pulsa ou équivalent reconnu) ou 3 ans d’expérience en amélioration continue.
30% minimum de temps sur 3 mois pour mener un projet.

Objectif de la formation :

– Animer un projet de performance complet en suivant les phases DMAIC.

– Utiliser les méthodologies de résolution de problèmes complexes.

– Maîtriser les outils statistiques (capabilité Cp/Cpk, MSA, SPC).

– Améliorer la performance de secteurs, machines et/ou processus.

– Mener et soutenir un projet DMAIC devant un jury de certification.

Pour aller + loin :

Greenbelt — Green Belt Lean

En résumé :

Tarif inter-entreprise:

Contactez-nous pour les tarifs intra-entreprise
2000 € HT
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Pourquoi choisir le parcours Green Belt pour Yellow Belt ?

Vous êtes déjà certifié Yellow Belt Lean Six Sigma ? Ce parcours condensé de 4 jours vous fait monter en compétence sans repasser par les fondamentaux déjà acquis.

Vous démarrez directement sur la méthodologie DMAIC complète, les outils statistiques (capabilité, MSA, SPC) et la conduite d’un projet d’amélioration mesurable, jusqu’à la soutenance devant jury.

Même certification Green Belt, même exigence, mais 3 jours et 1 500 € de moins que le parcours complet 7 jours.

Comment se passe une formation chez Pulsa ?

Nos programmes de formation vont au-delà des simples journées en salle, votre équipe suis un parcours unique.
Formation

Participez à des parcours certifiants ou sur-mesure.

Coaching

Assurer une mise en œuvre par un suivi individuel ou collectif.

Certification

Remise d’une certification par un jury et SAV à vie.

Pourquoi choisir nos formations ?

Les chiffres parlent d’eux-même.
93% de satisfaction

Un accompagnement personnalisé pour s’assurer d'un passage à l'action après nos formations.

70% de pratique

Une approche ludique de la formation par des jeux et mises en situation.​

100% actionnable

Partage des supports en PDF, remise d'un KIT pour passer à l'action et d'un lien avec TOUS nos templates.

Des formations SAV à vie !

Nous croyons fermement que la formation ne se termine pas à la sortie de la salle ou du projet de certification.

✅ Une équipe de formateurs qui restent disponibles même après la formation.
✅ Des séances de coaching pour vous aider et suivre vos projets.

Et ce n'est pas tout !

Dès la fin de formation, vous bénéficiez d’un accès exclusif à nos ressources conçu pour les industriels.
✅ Une boite à outils avec tous nos outils et ressources à un seul endroit.
✅ Une newsletter avec des actualités et les meilleurs conseils tous les mardis.
✅ Un blog avec des tutos pour mener pas à pas vos projets d’amélioration.
Image et Ce N’est Pas Tout — Formation test

Des questions à propos de nos formations ?

Pour toutes questions sur nos services, consultez notre FAQ ou contactez-nous directement.

Oui, nous avons développé des parcours de formation "standardisés" que nous délivrons chez nos clients. Mais ! Ils peuvent être personnalisables pour nous adapter au référentiel de vos entreprise et à votre vision de la performance industrielle.
Oui. Nos formations sont finançables par l’ensemble des canaux classiques (OPCO, FNE, Fonds Régionaux…). Nous pouvons vous aider dans votre recherche de financement.
Toutes nos formations sont également disponibles en Intra-entreprise et Inter-entreprise. L’Intra-entreprise est une formation qui peut contenir 6 à 12 participants. La formation peut-être plus ou moins modulée / personnalisée en fonction de vos besoins.
Tous nos prix sont affichés sur notre site web.

1. Entretien initial : première rencontre pour comprendre vos besoins, défis, objectifs et vous présenter notre approche.

2. Visite sur site : rencontre dans vos locaux pour mieux comprendre votre environnement de travail et présenter notre programme personnalisé.

3. Contractualisation : formalisation de notre engagement et signature du contrat en ligne.

4. Cadrage du projet et lancement : collaboration avec votre équipe pour une compréhension claire des objectifs, suivi par le lancement de la transformation.

Bulle Contact — Agroalimentaire

Vous avez une question ?

Nous sommes là pour vous aider.

Choisir le bon parcours Lean Six Sigma

Ce parcours s’adresse aux personnes déjà certifiées Yellow Belt. Selon votre niveau :